Мой сайт Пятница
01.08.2025
03:35

Приветствую Вас Гость
RSS
ГлавнаяРегистрацияВход
Вход на сайт
Поиск
Календарь
«  Декабрь 2015  »
Пн Вт Ср Чт Пт Сб Вс
 123456
78910111213
14151617181920
21222324252627
28293031
Архив записей
Наш опрос
Оцените мой сайт
Всего ответов: 0
Мини-чат
Друзья сайта
  • Официальный блог
  • Сообщество uCoz
  • FAQ по системе
  • Инструкции для uCoz
  • Статистика

    Онлайн всего: 1
    Гостей: 1
    Пользователей: 0
    Главная » 2015 » Декабрь » 15 » СТРУКТУРА УП­РАВЛЕНИЯ ДОШКОЛЬНЫМ ОБРАЗОВАТЕЛЬ­НЫМ УЧРЕЖДЕНИЕМ
    22:24
    СТРУКТУРА УП­РАВЛЕНИЯ ДОШКОЛЬНЫМ ОБРАЗОВАТЕЛЬ­НЫМ УЧРЕЖДЕНИЕМ

    СТРУКТУРА УП­РАВЛЕНИЯ ДОШКОЛЬНЫМ ОБРАЗОВАТЕЛЬ­НЫМ УЧРЕЖДЕНИЕМ

    Учредителем  МБДОУ детского сада № 2 п. Новозавидовский  является администрация Конаковского  района 

         Управление в МБДОУ детском саду  № 2 п.Новозавидовский осуществляется в соответствии с Законом Российской Федерации «Об образовании в Российской Федерации» от 29.12.2012 года №273-ФЗ (в редакции 07.05.2013 года).

         Управление образовательной организацией осуществляется на основе  сочетания принципов единоначалия и коллегиальности.

         Единоличным исполнительным органом образовательной организации  является  заведующий, который осуществляет текущее руководство  деятельностью образовательной организации.

         В организации сформированы  коллегиальные органы управления: Совет ДОУ,  педагогический совет, общее собрание трудового коллектива. Сформирована первичная профсоюзная организация, родительские комитеты групп и общесадовский родительский комитет.

    Цель: создать условия для вовлечения общественности в формирование и реализацию образовательной деятельности ДОУ; повышения эффективности в области дошкольного образования; удовлетворению образовательных потребностей и интересов всех категорий участников образовательного процесса; реализации прав работников образовательного учреждения, обучающихся и их родителей (законных представителей) на участие в управлении ДОУ образованием первой ступени.

                Задачи:

    - развить социальное партнерство в системе образования  как путь решения актуальных проблем развития и модернизации дошкольного образования через внедрение механизма общественного управления;

    - создать систему  общественного контроля над качеством дошкольного образования и полнотой выполнения социального заказа;

    - организовать совместную деятельность родительской общественности, органа самоуправления в решении актуальных вопросов развития дошкольного учреждения на перспективу         

    Принципы развития  управления  дошкольным образованием на  уровне ДОУ:

    • реализация и защита прав и законных интересов участников образовательного процесса;
    • приоритетность для системы управления дошкольным образованием качества образования и качества жизни воспитанников в ДОУ;
    • добровольность участия общественности в  управлении в ДОУ;
    • открытость и доступность информации об  управлении образования ДОУ;
    • независимость и паритетность органов общественного управления;
    • законность, предполагающая неукоснительное соблюдение законодательства;
    • согласованное распределение полномочий и сфер ответственности между администрацией ДОУ и общественным органом управления на каждом его уровне и этапе функционирования и развития.

    Ожидаемые социальные эффекты:

    ·         увеличится количество родителей (законных представителей), социальных партнеров ориентированных на общественную деятельность,  социально ответственную инициативу;

    ·         увеличится степень общественного внимания к дошкольному учреждению и его идейности в деле развития и воспитания, обучающихся на перспективу;

    ·         реализуется  перспективная программа развития дошкольного учреждения на ближайшие годы.

    Управление учреждением осуществляет заведующий МБДОУ детский сад №2 п.Новозавидовский - Корсакова Татьяна Николаевна, которая действует от имени учреждения, представляя его во всех учреждениях и организациях:

    • распоряжается имуществом учреждения в пределах прав, предоставленных договором между Учредителем и Учреждением;
    • в соответствии трудовым законодательством принимает на работу и увольняет сотрудников ДОУ, осуществляет расстановку кадров, поощряет работников учреждения, налагает взыскание;
    • несет ответственность за деятельность учреждения перед Учредителем;
    • издает приказы, распоряжения регламентирующие деятельность МБДОУ в рамках своей компетентности.

    Управленческая деятельность заведующего обеспечивает:

    • материальные;
    • организационные;
    • правовые;
    • социально-психологические условия для реализации функции управления образовательным процессом в ДОУ.

    Заместитель заведующего по воспитательной и методической работе - Елисеева Наталья Анатольевна осуществляет руководство воспитательной и методической работой учреждения: определяет место каждого педагога в воспитательно-образовательной работе с детьми, мобилизует воспитателей на решение задач, поставленных концепцией дошкольного воспитания перед дошкольным учреждением, привлекает к их решению родителей воспитанников.

    Заместитель заведующего по АХЧ Лисеева Раиса Васильевна отвечает за сохранность здания дошкольного учреждения и имущества, организует материально-техническое снабжение педагогического процесса, обеспечивает чистоту и порядок в помещениях детского сада и на участке, противопожарную безопасность и организацию труда обслуживающего персонала.

    Медицинская сестра - Шеина Анастасия Вячеславовна контролируют санитарное состояние помещений и участка дошкольного учреждения, соблюдение санитарно-противоэпидемического режима, качество доставляемых продуктов, организацию питания и качество приготовления пищи, обеспечивают медицинское обслуживание детей, проводят санитарно-просветительскую работу среди работников учреждения и родителей, принимают участие в организации физкультурно-оздоровительной работы с детьми

    Педагоги ДОУ в своей работе выполняют следующие функции:

    Планируют и осуществляет воспитательно-образовательную работу в соответствии с программой;

    Ведут работу с родителями по вопросам воспитания детей в семье, привлекают их к активному сотрудничеству с детским садом. Активно работают с родительским комитетом и отдельными родителями, обеспечивая создание необходимых условий в помещениях группы и на участке для успешной реализации воспитательно-образовательной программы.

    Участвуют в педсоветах учреждений, методических объединениях, организуют смотры-конкурсы и выставки детских работ, проводят родительские собрания, участвуют в праздниках;



    www.dou2zavidovo.ru
    Просмотров: 452 | Добавил: youldkind | Рейтинг: 0.0/0
    Всего комментариев: 0
    Copyright MyCorp © 2025
    Сделать бесплатный сайт с uCoz